こども食堂支援の成長戦略と組織マネジメントで、“社会づくり”をリードする経営幹部

全国のこども食堂を、地域や企業などと連携して支える　

全国こども食堂支援センター・むすびえは、日本全国に広がったこども食堂をサポートする活動をしています。
いま取り組んでいる事業の柱は３つ。
各地域のこども食堂ネットワークの支援、社会に貢献したいと考えている企業・団体とつながりこども食堂へ支援を届けること、調査・研究・啓発です。

こども食堂が全国のどこにでもあり、だれもが安心して行ける場所となるよう環境を整えることを目指しています。
「誰も取りこぼさない社会づくり」を掲げ、活動しています。

こども食堂は、食事を提供するのはもちろん、人と人とのつながりを結び直す役割も担っています。
子どもの貧困や孤立、少子高齢化、地域の無縁化など、社会が直面する課題を解決する糸口となります。
むすびえは、「こども食堂の支援を通じて、誰も取りこぼさない社会をつくる。」をビジョンに掲げ、子ども食堂の支援による共生社会の実現をめざしています。

成長戦略をリードするとともに、人材マネジメントで組織力を高める

今回募集する事務局長（候補）は、複数のプロジェクトを統括しながら、組織・事業・財源の成長戦略をリードしていただきます。
具体的な計画の実行、見直し、改善のPDCAサイクルをつくり、人が成長できる組織の基盤を担っていただける方を募集します。
（マネジメント業務だけでなく、手を動かしたり現場に出向いたりといった実務もご担当いただきます。）

また、むすびえには、ボランティアやプロボノ、各プロジェクトのリーダー、メンバー、理事など多様なメンバーが活動に携わっています。
ゆくゆくは、組織全体を見据え、個人の強みを生かした人材マネジメントの体制づくりも担っていただきます。

応募条件

• 社会貢献に関心がある方
• 事業統括経験をお持ちの方

歓迎スキル・経験

• コンサルティングファームでの戦略/経営/業務コンサルタントとしての経験、もしくはそれに準じるスキルをお持ちの方
• 成長フェーズのIT／WEB業界ベンチャー等で事業部長の経験がある方
• 新規事業の立ち上げ経験がある方
• COO、CFO、CHROのご経験がある方